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"五一"当天加班3倍工资 三天不休至少650元

2015-04-29 11:04
来源:新民网    记者:李若楠    新民网编辑:卜春艳    T | T 字号: 打印 参与评论

  【新民网·独家报道】“五一”小长假即将到来。上海市人力资源和社会保障局提醒,如果有“五一”当天加班的,单位应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资;2日、3日单位可选择给予补休,若不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

  根据放假安排,2015年劳动节放假三天,5月1日(劳动节)放假,与5月2日(星期六)、3日(星期日)连休。其中,5月1日为法定假日,2日、3日为公休日。

  根据相关法规,用人单位在5月1日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资;5月2日、3日用人单位安排劳动者加班的,可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

  值得注意的是,从今年4月1日起,上海最低工资标准调整为2020元。这意味着,4月5日当天加班的,加班工资至少为278.6元。如果三天都加班,不调休,加班工资至少为650.1元。

  如果劳动者的加班工资被克扣,可以直接向劳动保障监察部门反映,或通过拨打电话12333进行举报。(新民晚报新民网记者 李若楠)

图说:五一若加班,报酬怎么算?来源:微博@12333

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(新民网编辑:卜春艳)
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