天平家园鹤翔航头朱家角古镇泗泾 今日九星宝山社区璀璨徐家汇定海家园科瑞物业湖南社区健康枫林今日虹梅今日练塘龙华社区曲阳社区庙行之声北站社区江桥报太平家园嘉兴天地美丽顾村和谐盈浦金泽报道康健社区走进广中川北印象重固家园今日佘山永丰社情
关闭
新民网移动客户端点击或扫描下载
您现在的位置:首页 > 最新 > 正文

玫琳凯管理培训生计划为企业储备人才

2014-07-16 14:57
来源:新民网--企业资讯        新民网编辑:马建慧    T | T 字号: 打印 参与评论(0)

  近日,玫琳凯(中国)化妆品有限公司最新招募的一批管理培训生已经入职,开始了他们管培生计划第一阶段的实习,两年半之后,这群职场新人的目标是成为“初级经理人”。

  随着又一个毕业季到来,全国700多万名应届毕业生走出校园,他们中的有些人已经踏进企业开启了职业生涯,有的依旧忙碌在各个招聘网站投求职简历。

  管理培训生项目是外企里“以培养公司未来领导者”为目标的人才培养项目,“和一般的校园招聘不同,管理培训生不在于人数多,而贵在精,也就真正将他们培养成为职场精英。”玫琳凯管培生项目负责人向我们介绍。

  凭借良好的职业发展空间,近两年来,管理培训生已经成为大学生求职的热门选择。此次10名玫琳凯新晋管理培训生,在此前经历了5轮选拔,从12000多名报名学生中脱颖而出赢得录取资格。对于严格而残酷的选拔环节,玫琳凯负责人告诉我们“每个企业挑选人才的要求不同,对玫琳凯来说,员工不是公司的工具,而是公司发展的目标之一。因此,学生品格以及公司文化及价值观的契合度其实是我们考虑的重点因素。”

  我们获悉,针对最终录取的管理培训生,玫琳凯为他们安排了为期两年的培养计划。首先要度过一段时间的实习期,全面培养工作能力,接下来是经历三轮至少为期半年的轮岗,职场新人将经历前线部门,后台支持部门以及与产品供应链相关岗位,全面了解公司核心业务。在为期一年半的轮岗之后,各项评估将帮助管培生找到最适合自己的岗位,正式开展工作。

  在7-9月的暑期实习期间,工作任务将不同于一般的实习生岗位,会接触到更具挑战性的工作内容,帮助他们对未来的工作团队有更深入的了解。每位管理培训生都将有一名高管担任其指定专属职业导师,帮助他们渡过最初的适应期。

  按计划,玫琳凯从2014年起将会每年在高校招聘管理培训生,除了国内的高校,也会扩展到海外高校。

新民网出于传递企业资讯的目的刊登此文,不代表本网观点

新民网茶馆由新民网出品
微信号:newteahouse
无节操、有道理
最麻辣,最有趣的时事脱口秀!
你今天脑补了吗?

新民网事由新民网出品
微信号:xinminwangshi
突发事、新鲜事、有趣事
感人事、烦心事等你来爆料!
扫一扫,关注有礼!

侬好上海由新民网出品
微信号:helloshanghai2013
吃喝玩乐、上海故事、同城活动
每天热爱上海多一点
加入小侬家族就对啦!

(新民网编辑:马建慧)
今日热点

发布评论

评分:
 /  人已评
>>已有条评论

您还能输入140

查看网站地图

增值电信业务经营许可证(ICP):沪B2-20110022号 | 互联网新闻信息服务许可证:3112009001 | 信息网络传播视听节目许可证:0909381

广播电视节目制作经营许可证:(沪)字第536号 | 新民晚报官方网站 xinmin.cn ©2013  All rights reserved.

您还未登录
用户名:
密    码:
下次自动登录    找回密码
没有账号?    立即注册
新民网友:
评论成功

评论成功,谢谢参与!

点“看微博”查看您的上海滩微博

   

评论成功

评论成功,谢谢参与!